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中基層管理干部拓展訓(xùn)練課程--東莞拓展訓(xùn)練專家眾維公司提供
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【課程簡(jiǎn)介】
基層主管的攻防策略
有一種人,精通業(yè)務(wù),熟練技能,是大兵;手下有人,權(quán)限不大 ,乃小將。他們就是基層主管。他們渴望成長(zhǎng),卻長(zhǎng)路慢慢;他們管人帶兵,卻權(quán)力有限;他們服從上級(jí),卻有苦難言。用好這批人,相當(dāng)重要,因?yàn)樗麄冎苯佑绊懼M織的質(zhì)量和效率。那么,怎樣讓他們發(fā)揮效能,做到百折不撓,行事高效,用人得法呢?

中層管理者決勝藝術(shù)

商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),無(wú)論開(kāi)拓還是固守,總有險(xiǎn)阻在前,強(qiáng)敵攔路。這時(shí)候作為企業(yè)之劍的將領(lǐng)要敢于亮劍、精于亮劍、贏在亮劍。

這將領(lǐng)便是企業(yè)中層:
一個(gè)強(qiáng)大的組織,不僅要有明智的高層、齊心的基層、還要有強(qiáng)大的中層。
強(qiáng)大中層懂得凝聚人心,以德服人、以才育人……
強(qiáng)大中層敢于迎接挑戰(zhàn),狹路相逢、唯勇者勝……
強(qiáng)大中層強(qiáng)于實(shí)施戰(zhàn)略,有言必行、有行必果……
強(qiáng)大中層善于解決問(wèn)題,兵來(lái)將擋、水來(lái)土掩……
強(qiáng)大中層長(zhǎng)于嚴(yán)明紀(jì)律,有功必賞、有過(guò)必罰……

【課程主題




【組織收益】
讓基層主管懂得潛下心思,做到耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗(yàn);

讓基層主管懂得傳遞聲音,做到聽(tīng)得懂決策,說(shuō)得清指令;

讓基層主管善于帶好團(tuán)隊(duì),做到抓得住人心,帶得出好兵;

讓基層主管善于完成結(jié)果,做到經(jīng)得起折騰,推得了執(zhí)行;

《中基層管理干部拓展訓(xùn)練課程》從為將者的五大維度出發(fā),鍛造企業(yè)得力干將——王牌中層。通過(guò)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)的方法,進(jìn)行體驗(yàn)、分享、總結(jié):


● 仁:理解領(lǐng)導(dǎo)者正直、真誠(chéng)、公正、自律的重要性,意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)通過(guò)以德服人來(lái)建立領(lǐng)導(dǎo)魅力、確立權(quán)威,意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)提高自己的專業(yè)水準(zhǔn)來(lái)發(fā)展人才、凝聚人心;
● 智:鍛煉中層養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、創(chuàng)造性解決問(wèn)題的思維習(xí)慣;

● 信:鍛煉中層養(yǎng)成理解戰(zhàn)略、敢于承諾、勇于擔(dān)當(dāng)、少推諉多推進(jìn)的戰(zhàn)略實(shí)施的意識(shí)和習(xí)慣;

● 勇:理解中層的重要職責(zé)之一就是敢于亮劍:意識(shí)到在企業(yè)新戰(zhàn)略、新目標(biāo)面前敢于擔(dān)當(dāng)重任、挑戰(zhàn)現(xiàn)狀、發(fā)展未來(lái)的重要性;

● 嚴(yán):理解中層是組織流程的落實(shí)者、優(yōu)化者和固化者,形成獎(jiǎng)懲嚴(yán)明、落實(shí)有道的嚴(yán)明管理風(fēng)格,從而形成健康、可持續(xù)的組織效率和秩序。

【課程安排
給我們一個(gè)電話,我們將為您量身策劃一份最為適合的全套解決方案,《中基層管理干部拓展訓(xùn)練課程》咨詢:0769-86221516,QQ:2350281193,東莞拓展訓(xùn)練網(wǎng)址:m.alliesadvisors.com。

【課程費(fèi)用

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【我們的優(yōu)勢(shì)】: 

1、師資團(tuán)隊(duì):拓展培訓(xùn)師具有數(shù)千場(chǎng)拓展培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),服務(wù)客戶涵蓋珠三角科技、電子、網(wǎng)絡(luò)、物流、服務(wù)等多種行業(yè),其中不乏世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)頂尖企業(yè);
2、專業(yè)品牌:在基礎(chǔ)設(shè)施、現(xiàn)場(chǎng)器材、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、教官素質(zhì)四大專業(yè)性保證拓展效果;
3、核心課程:具有十多年的培訓(xùn)實(shí)踐,形成“企業(yè)專題模式拓展”的核心培訓(xùn)課程。

4、資源優(yōu)勢(shì):充分整合資源,截止目前為止,公司自建與合作基地達(dá)三十余家,擁有自己的車隊(duì)和專業(yè)的客服團(tuán)隊(duì),具有多次1000人以上的大團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。同進(jìn)我們還自行研制開(kāi)發(fā)了百余種拓展項(xiàng)目和主題方案,能夠滿足客戶多元化的需求。

5、量身定做:以前,80%的客戶會(huì)問(wèn):“你們有什么課程?請(qǐng)安排講師來(lái)給我們上課?!爆F(xiàn)在,80%的客戶會(huì)要求:“我們有這樣一些問(wèn)題,請(qǐng)你們的專家來(lái)為我們?cè)O(shè)計(jì)一套培訓(xùn)方案和東莞拓展訓(xùn)練課程!” 客戶不再接受培訓(xùn)公司照貓畫(huà)虎、東拼西湊地?cái)€出來(lái)的課程,而要求其要有自己的研發(fā)能力與專業(yè)人員,在充分調(diào)查與分析的前提下,為企業(yè)量身定做培訓(xùn)計(jì)劃并有始有終地執(zhí)行與實(shí)施?;诖?,我們承諾:為每一位客戶量身定做!






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